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亿点分期全国各市客户服务热线人工号码和亿点咨询有限公司
2024-10-21 11:08:26
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远程商用(yong)车发布ESG战略,以(yi)智慧(hui)互联引(yin)领绿色商用(yong),企业,公司,甲醇

近(jin)年来,ESG正在(zai)企业发展管理进程中广(guang)为流传,其评级也成为越来越多企业热衷的焦点。ESG是环境、社会责(ze)任和公司治理(Environmental, Social and Governance)的缩(suo)写,顾名思(si)义即从以(yi)上三(san)个维度评估企业经营的可持(chi)续性,以(yi)及对社会价值观念的影响,是一种关注企业非财务绩(ji)效(xiao)的投资(zi)理念和策略。

对企业而言(yan),重视ESG有助于树立良好品牌形象(xiang),不仅能够推(tui)动企业长期可持(chi)续发展,还(hai)能为资(zi)本市场提供(gong)指导,推(tui)动可持(chi)续投资(zi)并获得(de)长期正向回报(bao)。

对于企业ESG的整体评价,最早可追溯至(zhi)20年前联合国发布的《Who Cares Wins》报(bao)告(gao)。不过截至(zhi)目前,国际上尚无统一的ESG评级标(biao)准。

而在(zai)中国,ESG评级虽总体起步较晚,不过对于其中单项因素的评价,有关部门则早已通过各类指导意见予以(yi)指示。早在(zai)2002年1月,证监(jian)会《上市公司治理准则》便对上市公司治理信息的披露范围做出了明确规定;2007年4月,国家(jia)环保总局印发《环境信息公开办法(试行)》 ,鼓励企业自愿通过媒(mei)体、互联网或者(zhe)企业年度环境报(bao)告(gao)的方式公开相关环境信息;同年12月,国资(zi)委印发《关于中央企业履行社会责(ze)任的指导意见》,将(jiang)建立社会责(ze)任报(bao)告(gao)制度纳入央企履行社会责(ze)任的主要内容。

直至(zhi)2022年5月,国资(zi)委印发《提高央企控股上市公司质(zhi)量工作方案》,要求央企贯彻落实新发展理念,探索ESG体系,在(zai)资(zi)本市场中发挥带头示范作用(yong)。同年7月,深(shen)圳证券(quan)交(jiao)易所推(tui)出国证ESG评价方法,发布基于该(gai)评价方法编制的ESG基准指数和ESG领先指数;2023年7月,国资(zi)委又发布《关于转发的通知》,进一步规范央企控股上市公司ESG信息披露工作。

尽管近(jin)两年我国印发的有关ESG的方案与(yu)通知主要针对央企要求,但实际对全行业均有示范作用(yong),并成为不少有志大型民(min)营企业在(zai)新时期的立身准则。如近(jin)日,吉利控股集团旗下的远程新能源(yuan)商用(yong)车便正式对外披露了ESG战略,并以(yi)此为指导开展责(ze)任实践(jian),促进经济、环境和社会综合效(xiao)益的可持(chi)续发展。

具体来看,远程的ESG战略,以(yi)“创造智慧(hui)互联 引(yin)领绿色商用(yong)”为战略愿景和使命,并确立合规与(yu)商业道(dao)德、气候行动、资(zi)源(yuan)保护、交(jiao)通出行、价值链责(ze)任、员工与(yu)社区(qu)六大战略领域。

其中,合规与(yu)商业道(dao)德是六大战略的统筹者(zhe)。在(zai)追求卓越与(yu)稳健发展的道(dao)路上,远程深(shen)知合规管理的重要性,以(yi)法律为基石,以(yi)风(feng)险管理为核心,精心构建合规管理体系。在(zai)合规体系框(kuang)架下,远程推(tui)动各项合规工作扎实开展,将(jiang)合规管理贯穿于公司运营的全过程和各环节,确保合规工作与(yu)公司发展目标(biao)同频(pin)共振。

时值全球汽车行业风(feng)云(yun)变幻的大变革时期,电动化(hua)正取代(dai)燃油车,推(tui)动全社会加速落实“碳达峰、碳中和”目标(biao)。目前,新能源(yuan)汽车产业已成我国支(zhi)柱产业。远程所在(zai)的商用(yong)车行业,正是双碳目标(biao)的攻坚难(nan)区(qu)。据统计,商用(yong)车的份额仅占汽车市场的12%,却产生了55%以(yi)上的排(pai)放量。

作为一家(jia)新能源(yuan)商用(yong)车制造商,“绿色”是远程品牌自诞生以(yi)来的底色。多年来,远程一直积极肩负气候责(ze)任,锚定“创造智慧(hui)互联,引(yin)领绿色商用(yong)”企业愿景,通过绿色转型、实现零碳陆运打造企业绿色可持(chi)续发展生态。

为此,远程设定了行业领先的“30·45”碳中和目标(biao),即2030年实现运营碳中和,2045年实现全生命周期碳中和,并规划系统性的气候战略,全方位(wei)推(tui)进碳中和目标(biao)的实现。

践(jian)行“双碳”战略离不开持(chi)之以(yi)恒的技术革新。在(zai)技术层面,远程根据不同运营场景,打造“醇氢+电动”两大核心技术路线。一方面深(shen)耕醇氢电动特色战略技术,涵盖绿色甲醇制备、便捷加注网络建设及醇氢电动商用(yong)车推(tui)广(guang)的全链条生态;另一方面,远程不断强(qiang)化(hua)全栈自研的远程科技电动化(hua)商用(yong)车技术,持(chi)续增强(qiang)市场竞争(zheng)力,推(tui)动纯电动车型的广(guang)泛应(ying)用(yong),为构建绿色智能交(jiao)通体系贡献力量。

除研发外,远程还(hai)以(yi)供(gong)应(ying)链、生产、物流运营方面、报(bao)废回收等方面为抓手,构建覆盖远程全价值链的减排(pai)降碳机制,优化(hua)资(zi)源(yuan)利用(yong),提升回收效(xiao)率,构建覆盖商用(yong)车全生命周期的降碳体系,全方位(wei)降低碳排(pai)放,将(jiang)自然保护与(yu)生态受(shou)益理念融(rong)入商用(yong)车产品全生命周期管理,成为首家(jia)以(yi)自然受(shou)益型为目标(biao)的商用(yong)车企业。

目前,远程如推(tui)进以(yi)甲醇汽车为代(dai)表的新能源(yuan)产品的开发和市场化(hua)推(tui)动绿色甲醇生产,发展甲醇加注体系,实现生态闭环。如由吉利自主研发的车载二氧化(hua)碳捕集系统“吉利碳仓”实现了二氧化(hua)碳实时捕捉和循环利用(yong),通过二氧化(hua)碳加氢技术催化(hua)合成绿色零碳甲醇,推(tui)动醇氢电动的可持(chi)续发展。

并且,远程还(hai)致力于创建以(yi)干线运输基础设施(shi)网络为载体的典型应(ying)用(yong)情景,通过加强(qiang)对生物多样性保护的考量,建立自然受(shou)益型充换电站网络/甲醇加注网络标(biao)杆案例。而商用(yong)车因其特殊的生产资(zi)料属性,承接复杂(za)的运输任务,是道(dao)路安全生态建设的关键参与(yu)者(zhe)。对此,远程通过推(tui)动ESG导向的安全技术体系升级和道(dao)路安全生态建设,携手利益相关方共同推(tui)动了道(dao)路安全生态建设。

而在(zai)全球可持(chi)续发展的背景下,远程还(hai)不断强(qiang)化(hua)在(zai)供(gong)应(ying)链管理上的ESG责(ze)任,致力于辐射远程在(zai)供(gong)应(ying)链上游的可持(chi)续影响力,提升供(gong)应(ying)链的透(tou)明度和韧性。并且,作为出海战略的重要组成部分,远程积极应(ying)对出口贸易国日益严格的法律法规,推(tui)动可持(chi)续发展在(zai)整个采购环节的深(shen)度融(rong)合。

同时,秉承“尊重人、幸福人、成就人”的价值观,远程不仅关注员工的职业发展,更(geng)专注于提升后者(zhe)的整体幸福感和职业成就感,致力于为员工构建一个充满关爱与(yu)支(zhi)持(chi)的工作环境,推(tui)动企业与(yu)员工的共同繁荣。

凭借明确的ESG战略和创新技术路线,远程新能源(yuan)商用(yong)车展现了在(zai)可持(chi)续发展方面的坚定承诺。展望未来,远程将(jiang)继续深(shen)化(hua)六大领域的实践(jian),秉持(chi)“创造智慧(hui)互联,引(yin)领绿色商用(yong)”的愿景,推(tui)动商用(yong)车行业的全面可持(chi)续发展。

发布于:上海市
 
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